Kurz AI v HR praxi: Zefektívnenie HR procesov a práce personalistov pomocou AI sa zameriava na ako prakticky využívať AI pri zlepšovaní HR procesov a riešení problémov s využitím PDCA cyklu.
- Účastníci pod vedením skúseného lektora aplikujú obsah najmä pomocou cvičení a príkladov z praxe.
- Top lektori s praxou a experti vo svojej oblasti.
- Praktické cvičenia na modelových a vlastných HR zadaniach
- Práca s AI nástrojmi počas kurzu
- Diskusia k možnostiam aplikácie vo firme účastníkov
Pracovné metódy používané v tréningových programoch sú zvolené tak, aby sme zaistili interaktivitu, prispôsobenie obsahu potrebám účastníkov a prioritne sa zamerali na prenesenie znalostí do praxe.
Cieľom kurzu je ukázať vedúcim a pracovníkom HR, ako prakticky využívať AI pri zlepšovaní HR procesov a riešení problémov s využitím PDCA cyklu (Plan–Do–Check–Act).
Účastníci kurzu:
- získajú prehľad o možnostiach využitia AI v HR procesoch,
- naučia sa prakticky používať AI nástroje a formulovať kvalitné zadania,
- identifikujú príležitosti na zefektívnenie HR procesov pomocou AI,
- vyskúšajú si AI riešenia na typických HR úlohách,
- pripravia návrh pilotného zlepšenia HR procesu vrátane spôsobu overenia prínosov
AI v HR – možnosti využitia a limity
- Možnosti využitia AI v HR procesoch
- Typické oblasti využitia (nábor, onboarding, HR administratíva, interná komunikácia, rozvoj zamestnancov)
- Prínosy a limity AI v HR
- Riziká a zásady bezpečného používania AI v personálnej oblasti
PDCA cyklus ako rámec zlepšovania HR procesov s AI
- PDCA (Plan–Do–Check–Act) pri zlepšovaní procesu a riešení problému
- Využitie PDCA pri zavádzaní AI do HR procesov
- Výber procesu / problému na zlepšenie
- Stanovenie cieľa a očakávaného prínosu zlepšenia
PLAN – identifikácia problému a návrh AI riešenia
- Identifikácia slabých miest v HR procese
- Výber vhodných úloh pre AI podporu
- Stanovenie priorít a výber pilotného use-casu
- Návrh postupu a kritérií úspechu
DO – praktická práca s AI v HR (cvičenia)
- Základy práce s vybranými AI nástrojmi
- Zásady tvorby kvalitných promptov
- Praktické cvičenia na typických HR úlohách (napr. nábor, onboarding, komunikácia, spätná väzba, rozvoj zamestnancov)
- Tvorba a úprava AI výstupov pre HR prax
CHECK – overenie kvality a prínosov riešenia
- Overenie použiteľnosti AI výstupov v HR praxi
- Porovnanie pôvodného a nového postupu
- Jednoduché ukazovatele prínosu (čas, kvalita, konzistentnosť)
- Identifikácia chýb a rizík pri použití AI výstupov
ACT – zavedenie zlepšenia do praxe
- Štandardizácia overeného postupu
- Návrh ďalších krokov po pilote
- Odporúčania pre zavádzanie AI v HR tíme
- Individuálny akčný plán účastníka
| PROGRAM | 1.DEŇ |
| Registrácia | 8:45 |
| Program | 9:00 |
| Obed | 12:00 |
| Program | 13:00 |
| Ukončenie | 16:30 |
Pre účastníkov kurzu ponúkame možnosť následnej aplikačnej podpory formou individuálnej konzultácie s lektorom alebo formou workshopov priamo u klienta.
Pre objednanie alebo viac informácií nás kontaktujte na fbe@fbe.sk, prípadne na telefónnom čísle +421 2 544 185 13.
Kurzy prebiehajúce prezenčnou formou sa konajú v Nikar Training Centre na adrese Liptovská 10, 821 09 Bratislava, www.nikar.sk